受托管理服务
人保养老凭借中国人民保险集团卓越的社会信誉和品牌，以及多年来在资产管理、产品精算、客户服务等方面积累的丰富经验，以先进的受托管理系统为平台，利用后发优势进行受托运营流程的整合创新，制定符合企业实际的专业战略资产配置方案和投资策略，建立多层次的风险管理体系和完善的管理人选择、监督、考核体系，提供安全高效的年金受托运营管理服务。
一、受托管理流程
二、我们的受托管理优势
（一）专业化的人才队伍
专营、专注于职业年金和企业年金等信托型养老金管理业务，实行以需求为导向的市场化选人用人机制，拥有专业的受托运营管理团队，具备完善的岗位设置与权限管控，确保为客户提供长期稳定的受托管理服务。
（二）标准化、灵活化的运营流程
通过完善的操作规范和实务，依托最新系统架构，在标准化、精细化运营流程的基础上，创新性实现可以根据客户需求以及各企业年金、职业年金计划特点，灵活配置各业务模块、定制流程，全程监控，加强风险控制，为客户提供高效、精准、个性化的受托运营服务。
（三）科学的管理人选择和评价体系
1.拥有全面详实的管理人信息库
建立了全面详实的管理人信息库，致力于选择出和年金计划最为匹配的各方管理人。
2.严格科学设置投资管理人选择标准
具有精细的投资管理人选择评价体系，可结合客户对年金资产风险收益偏好，优选风格最为匹配的投资管理人。
3.标准规范的管理人选择流程
可根据年金客户的需求，结合年金计划的特征采取多种评选方式选择各方管理人，保证评选过程的公平公正。
4.完善的管理人考核评价体系
针对不同管理人，采用静态评估和动态评估相结合的方式，根据客户的目标要求，提供多维度考核评估方案，以实现最大程度的管理人激励效果。
（四）先进的受托管理系统
1.智能化的运营管理平台
整合行业多年经验，采用领先的应用架构和技术架构，建成敏捷、高效、共享、安全的新一代年金运营管理平台，全面履行受托管理人的职责。
2.数据不落地交互传输
受托运营系统与其他受托业务系统全部建立接口，实现业务数据不落地自动化传输并实时分类存档。
3.强大的规则引擎
具备先进的规则引擎，支持对各类年金方案、规则的灵活化设置。
4.大数据的采集分析
作为受托人在业务前端采集企业人员信息，实现对信息的前置化管理和统计分析，强化数据的风险防控。
（五）强大的客户服务能力
1.机构网点全国布局
人保养老具有遍及所有地市县的全国服务网络，在全国各省、直辖市均建有省级中心，通过总分联动的专属服务团队，为客户提供更为便捷的属地化专业服务。
2.多渠道的服务方式
提供包括服务网点、客服电话、网上服务平台、移动智能终端等渠道共同构筑的立体化的客户服务平台，根据客户需要提供便捷的服务。
3.个性化的增值服务
在为客户提供日常运营服务，资产配置、基金监督，咨询投诉、信息披露等标准化受托全流程服务的同时，提供年金知识培训、绿色服务通道等增值服务内容，满足客户多样化个性化服务需求。
（六）科学的大类资产配置能力
投资政策与大类资产配置是年金基金投资的基石。人保养老作为受托人，负责年金计划的战略资产配置工作。在进行大资金资产配置之前，由总公司充分了解客户风险偏好特征，结合当前的宏观经济和资本市场情况，联合委托人、投资管理人，进一步明确投资目标、投资策略、资产配置和风险控制等要求，提出战略资产配置方案，为实现良好投资收益打下坚实的基础。
（七）全面的投资监督能力
人保养老对年金基金的投资监督工作以事前、事中、事后为主线，贯穿年金投资管理的全部过程，力求年金基金投资管理的每一个风险环节都处在有效的监控之下。
1.多维度考核评价体系
拥有全维度的分析与评价体系。
2.前置风险管理
全流程风险预警，提前发现潜在可能性风险。
3.数据深度挖掘
通过穿透式的数据分析，为年金计划选择最合适的投资经理。
4.收益预算管理
科学的对投资管理人进行收益预算管理。
5.对资本市场异常波动的灵敏监控和提示
人保养老持续关注和发现资本市场的异常波动和潜在机会，并对投资管理人提供指导或给予警示。
（八）强大的受托直投能力
1.建立了完备的养老金产品信息库和成熟的评级体系
动态掌握产品的单位净值、风险指标等量化信息，对于重点产品，持续关注投资策略、投资团队等定性信息。
2.根据不同计划及委托人的需求，有侧重的对产品进行评价和选择，确保委托人利益最大化。
3.拥有强大的资产获取能力
致力于为客户带来长期稳定的收益。
（九）精益求精的信息披露服务
1.不断创新思路
采用业内最先进的技术架构、设计理念，开发出功能完备、扩展性佳的系统平台，实现了工作流程的自动化、规范化，确保信息披露的及时、完整、准确。
2.坚持以客户为中心的发展理念
在为客户提供日常信息披露服务的同时，为客户提供更多增值性的服务，满足了客户对信息披露服务的深层次、个性化需求，体现公司的专业服务优势。