一、2019年2季度投资管理基本情况

　　注：1.该表所取样本为期末管理的全部投资组合。

　　2.投资收益为所有组合投资收益合计数。投资收益=当期投资资产利息收入+投资处置收益+公允价值变动损益+其他收入-受托费-托管费-投资管理费-交易费用-利息支出-其他费用。本期投资收益以本季度为期间，本年累计投资收益以年初到本季度末为期间。

　　二、2019年上半年投资管理收益率

　　注：1.根据2018年6月19日《关于公布企业年金基金管理机构资格调整情况的通告》（人社部函〔2018〕64号），中国人保资产管理有限公司(简称“人保资产”）企业年金基金投资管理机构资格转移至中国人民养老保险有限责任公司(简称“我公司”）。2018年8月16日《关于做好企业年金基金投资管理业务移交工作的函》（人社厅函〔2018〕210号）规定，原人保资产管理的企业年金投资组合、养老金产品转移至我公司。截至报告期末（2019年6月30日），尚有13个组合仍由人保资产管理（详见人保资产官网披露内容），因此本报告中仅列示了已完成转移的年金组合及我公司新增管理的年金组合个数、规模与收益率情况。

　　2.组合类型按是否含权益类投资标的分为固定收益类和含权益类，以期初合同或备忘录为准，明确约定不能投资权益类的组合为固定收益类；没有明确约定或期间发生类别变动的，都为含权益类。

　　3.其他计划包括准集合计划和过渡计划。

　　4.样本为2019年1月1日以前正式投资运作的投资组合。包括含有按委托人指定的投资方向、投资品种进行被动投资资产的组合。

　　5.本年以来加权平均收益率计算方法为符合条件样本组合收益率的规模加权，以上年末和本年各季度末平均资产规模为权重；组合收益率为单位净值增长率。对因分红、净值归一等非正常业务影响组合单位净值的，收益率分阶段计算。

　　（1）分红情况

　　期间多段分红收益率公式：R=（期内第1次分红前一天单位净值 / 期初单位净值）*（期内第2次分红前一天单位净值 / （期内第1次分红前一天单位净值 - 第一次单位份额分红金额））* ... *（期末单位净值 / （期内第n次分红前一天单位净值 - 第n次单位份额分红金额））- 1

　　其中，单位份额分红金额 = 分红当天分红金额 / 分红前总份额

　　（2）净值归一情况

　　期间多段净值归一收益率公式：R=（（期内第1次归一当天单位净值 * 第1次净值归一系数）/ 期初单位净值）*（（期内第2次归一当天单位净值 *第2次净值归一系数）/ 期内第1次归一当天单位净值）* ... * （期末单位净值 / 期内第n次归一当天单位净值） - 1

　　其中，净值归一系数 = 净值归一当天总份额 / 净值归一前一天总份额

　　（3）期内混合发生分红、净值归一时，按上述公式进行混合分段并计算期间收益率。

　　三、2019年上半年投资组合收益率分布情况

　　注：1.样本为2019年1月1日以前正式运作的投资组合，包括含有按委托人指定的投资方向、投资品种进行被动投资资产的组合。

　　2.组合数和期末资产金额是指收益率在该区间的组合个数和这些组合期末资产之和。组合收益率为上年底到本季度末的单位净值增长率。

　　3.收益率区间以人社部基金监督司提供的每个季度组合收益率分布表为准，收益区间不固化，根据当期全国企业年金组合收益整体分布情况进行划分，一般分为5-6档。每个季度上报数据时，此表暂不填报。